こんなお悩みが多いです
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物件・人員・資金…何から手を付けるべきか分からない
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指定申請の要件が複雑で、読み解けない
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開業予定はあるが、スケジュール感がつかめない
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書類は揃えても、開業後の運用が回るか不安
まず最初に決める「順番」
次の順番で整理すると手戻りが減ります。
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事業の型（提供する支援のイメージ）
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体制の見通し（管理者・サビ管等、人員計画）
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物件の方向性（立地・広さ・動線・設備の前提整理）
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収支の前提（定員・稼働・人件費などのざっくり設計）
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指定申請の準備（書類整備・提出・補正）
「書類」から入ると、前提が揺れて作り直しになりやすいので、まずは土台から整えます。
進め方（相談〜申請まで）
Step 1｜ヒアリング（現状と目標の整理）
希望する事業、希望時期、物件の状況、人員の見通しを確認します。
Step 2｜要件確認とスケジュール整理
満たすべき要件と、準備の優先順位・期限感を整理します。
Step 3｜指定申請の準備（書類・体制整備）
必要書類の整理、作成支援、体制整備を進めます。
Step 4｜提出・補正対応
提出後の照会や補正があれば対応します。
Step 5｜開業に向けた運用準備
開業後に運用が回るよう、記録・ルールを整えます。
よくある手戻りポイント
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人員（役割・資格要件）の見通しが曖昧なまま物件を決めてしまう
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物件が要件に合わず、後から改修や再検討が必要になる
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収支の前提が甘く、採用・運営計画が崩れる
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申請の“形”はできても、開業後の記録運用が続かない
よくある質問（FAQ）
Q. 物件が決まっていなくても相談できますか？
A. 可能です。むしろ早めに要件と方向性を整理すると、物件選定の手戻りが減ります。
Q. 相談時に用意するものはありますか？
A. 分かる範囲でOKです。希望事業、希望時期、物件の有無、人員の見通しが分かるとスムーズです。
Q. 開業後の顧問もお願いできますか？
A. 可能です。開業後の運用・変更届等は別ページでご案内します。
